Partnerverlof

Unilever: bij baby twee weken vrij

Nederlandse werknemers bij Unilever krijgen vanaf 1 januari twee weken verlof rond de bevalling van hun partner. Volgens vakbond CNV is dat afgesproken in een nieuwe cao. „Het verlof gaat van twee naar tien dagen en gaat daarmee een stuk verder dan de nieuwe wettelijke regeling”, zegt vakbondsonderhandelaar Jeroen Warnaar. Vanaf 1 januari wordt het wettelijk geboorteverlof uitgebreid van twee naar vijf betaalde dagen. Dat geldt voor alle partners bij de geboorte van een kind, en ook bij adoptie. De cao van Unilever geldt voor ongeveer 2.000 werknemers. Per 1 oktober dit jaar gaan de lonen met 2,5 procent omhoog. (ANP)