Dit is een artikel uit het NRC-archief
Bekijk hele krant

COA-personeel slaat alarm over bedrijfscultuur

De bedrijfscultuur bij het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) is verziekt. Dat vinden sommige (oud-)medewerkers van de organisatie die naar de NOS stapten. Ook zou gemeenschapsgeld worden verspild. Als belangrijkste oorzaak wordt de stijl van leidinggeven van bestuursvoorzitter Nurten Albayrak genoemd. De mensen op het hoofdkantoor zouden zich door haar houding niet veilig voelen. „Maak je een fout, dan gaat je hoofd op het hakblok”, zo wordt een van hen geciteerd. Symptomatisch voor de problemen zou het grote verloop onder directieleden zijn: van de huidige directieleden zitten er slechts twee langer dan 9 maanden op hun huidige plek. (NRC) nos.nl