ICT-talent moet wel renderen

Peter van Roekel (38) is niet bang dat hij geen werk meer heeft als de economie aantrekt en de vraag naar ICT'ers weer explodeert. ,,In de gloriedagen van de ICT hadden we veel werk: werkgevers hebben dan grote moeite talent te vinden en vast te houden.'' Van Roekel is de nieuwe directeur van Procam ICT, een carrièreadviesbureau gespecialiseerd in coaching en loopbaanbegeleiding van hoogopgeleide ICT'ers. Hij werkt er sinds 1997. Procam, dat per jaar 50 tot 65 mensen plaatst, moet onder Van Roekel uitgroeien tot hét wervings-, selectie- en coachingsbureau voor de automatiseringssector. Beginnend talent wordt twee jaar begeleid door Procam. Van Roekel: ,,Grote organisaties steken veel tijd en energie in het vinden van talent, probeer er dan ook zoveel mogelijk uit te halen.''

Personalia@nrc.nl